由臺北市政府與宏匯瑞光股份有限公司合作的「臺北市內湖科技園區產業支援設施BOT開發案」，係依據促參法由政府規劃、民間參與方式辦理，是柯文哲市長任內第一件，也是全國第一個以「科技設施－育成中心及其設施」為開發本業的BOT案，在北市府同仁及民間投資人宏匯瑞光股份有限公司共同努力下，自簽約到興建完成僅費時39個月，於109年8月25日開始試營運，育成中心t.Hub今(27)日正式開幕，展現了公私協力的效率。 本案基地座落瑞光路、港墘路及洲子街所圍街廓，位處內科園區核心位置，緊鄰2.5公頃大港墘公園，離捷運港墘站僅5分鐘距離，區位優越。宏匯瑞光股份有限公司在基地上共興建A、B、C共3棟「鑽石級綠建築」及「黃金級智慧建築」建物，總樓地板面積達35,000坪，A棟提供作為高科技、媒體、金融、數位科技等產業之辦公使用，C棟則引進相關支援性公共服務進駐，除延續本案創新產業量，也提供園區及周邊相關服務。 本案主體事業新創育成中心-t.Hub位於B棟1到10樓，面積達7,865坪，為全台最大的育成中心，將由工業技術研究院協助專業營運，引進育成包括AI+AiOT(人工智慧、智慧物聯)、Big Data(智慧大數據)、Cloud(雲端服務、運算)、Digi+(數位內容+數位醫療)、Education(教育、循環經濟)等新興技術為主的新創團隊與各式創新科技產業。空間設置包括獨立辦公空間、自造者空間、共創空間及提供創意交流發表的多功能會議室、創新試驗場域的i-stage星創舞台等，以滿足新創團隊各階段需求。除了提供創業者五星級的設施設備，工研院更將提供新創團隊最在意的前育成到後育成的各階段完整支援，包括跨領域技術平臺、跨領域研發人才、輔導業師團、育成輔導平臺、隨身教練、舉辦國際商業活動、隨身教練及早期創投資金等，運用該院豐沛的新創資源和育成經驗，鏈結新創團隊及內科在地產業，豐富創新創業共生條件，協助新創團隊發展，將t.Hub建構成為國際級的創新創業基地。 柯市長致詞時表示，感謝宏匯瑞光公司在許董事長的帶領下全力投入，與北市府協力打造指標性的新創基地t.Hub，未來在本基地公共服務設施用地的C棟建物也將設置托嬰中心，解決園區從業人員托育負擔、擴大托育量能，共同為在園區上班的青年父母打造友善托育環境；而為照顧內科地區從業人員的健康及醫療，除了大型診所將進駐外，宏匯瑞光股份有限公司亦會招募以健康樂活為目標之身心靈診所等，提供內科地區高品質的健康諮詢與醫療環境。北市府為了減緩內科上下班時間交通的壅塞，在推動本案時也一併規劃了週邊地區相關的配套措施，如已完成的成功橋拓寬工程、今年底即將完工的瑞光社宅、捷運東環線規劃等改善交通措施，使園區機能更臻完善，讓市民可以放心創業、就業。 此外，產業發展局局長林崇傑則表示，t.Hub自109年8月25日開始試營運後，已招募了62組團隊，進駐率已達77%，宏匯瑞光股份有限公司為鼓勵新創，提供北市府推薦10個名額得以優惠價格進駐t.Hub，產業局預計將在今年12月底前公告招募；除此，宏匯瑞光股份有限公司針對t.Hub付費課程，也提供每場次5個名額予市府推薦民眾免費參加。 林局長進一步說明，為前來臺北創業的國內外團隊或創業家打造一個優質的創業環境，一直是北市府的使命與目標，未來除了將對進駐t.Hub的團隊提供最即時、最適切的協助外，本案在北市府的協力、宏匯瑞光股份有限公司的效率以及工研院的專業結合下，必定能成為公私協力共榮與良性合作的典範，可望吸引更多優秀團隊進駐、互相交流，北市府對於「t.Hub」成為亞洲第一的創育基地，充滿信心。 關於t.Hub的更多資訊與最新消息，請鎖定北市產業局官網、臉書粉絲專頁「臺北市產業局－創業台北 StartUp Taipei」。新聞聯絡人：臺北市政府產業發展局許健輝 主任 1999（外縣市02-2720-8889）轉6589/0952-227892方韋及 股長 1999 (外縣市02-2720-8889) 轉1427/0912-051365
臺北市政府教育局回應新聞稿 請轉交文教記者單位：臺北市政府教育局地址：臺北市信義區市府路1號業務聯絡：臺北市政府教育局學務校安室 黃國忠主任 0905-633-716新聞聯絡：臺北市政府教育局綜合企劃科 卓育欣督學 0930-936-532【發稿日期：113年5月24日】【主題：校園事件 學校依規定24小時內進行校安通報、處置及輔導】【臺北報導】有關媒體報導本市一所國中發生疑似性別案件，本案經臺北市政府教育局查核校安通報系統，並指派駐區督學到校查核確認，事發當日晚間導師接獲訊息後已告知學校，學校依規定於知悉24小時內進行校安通報，亦請輔導老師提供學生輔導諮商，並已召開性別會議決議受理本案，外聘三位委員進行調查處理中。 囿於性別事件依法應保密調查處理，教育局已請學校持續依規定進行調查釐清，並提供當事人學生相關輔導及協助事宜，也要求學校應加強性別教育及強化教導同學間互動分際。
自113年起，94年次以後役男的義務役役期回復為1年，臺北市政府兵役局為確實維護役男服役權益，特別於5月24日假公務人員訓練處，舉辦「113年度役政人員徵集勤務研習班」，希望藉此研習精進區公所役政同仁專業知能，才能將這項全民關心的重大兵役制度變革與替代役及補充兵申請等法規條文修正的相關配套措施，正確地傳達給市民，確保臺北市役男的服役權益。 林春來副局長在開訓時表示，今年1月25日第2226梯次開始徵集94年次役男服1年義務役，由於役期回復為1年是兵役制度重大的改變，因此除舉辦「113年度役政人員徵集勤務研習班」，來協助各區公所第一線役政同仁瞭解相關政策內容及政府配套措施外，兵役局更積極前進校園辦理「校園役點通-役男服役及權益校園宣導說明會」，提供青年學子掌握兵役相關資訊，以有利未來就學或就業生涯規畫，並與勞動局合作推動「役職挺你」就業輔導服務，提供役男職涯諮詢、職場體驗及職能培育訓練等，讓役男可以將待役期間轉為有價值的學習，對提升就業能力及銜接職場都是很大的助益。 本次研習課程就役男抽籤、徵集、輸送、座談會及各類申請案件的實務作業等進行深入淺出的授課，最後研習座談時，更與全市役政同仁共同就實際案例進行研討，兵役局對參訓同仁全力推動兵役行政工作表示感謝，並期勉大家在業務上要不斷創新精進，全方位保障役男服役權益，實現服務型市府團隊。
臺北市長今(24)日出席市議會市政總質詢，積極回應議員對市政的關切與建議。其中，有議員提出對於弱勢嬰兒健康的重要議題，並引用新北市已實施的免費腸病毒疫苗注射政策，要求臺北市跟進。對此，蔣萬安表示，市府一向將市民的健康放在首位，特別針對弱勢嬰兒的保護更是市府的責任所在。衛生局113年即編列腸病毒疫苗補助預算約300餘萬元，經評估市場上疫苗供應逐步穩定，正與醫療院所進行簽約作業，預計六月中開始補助接種，約800人受惠，以確保弱勢家庭無憂接種腸病毒疫苗，保障孩童健康成長。有議員就臺智光案進行討論，針對議員對於臺智光母約的終止及解約的詢問，蔣萬安回應，市府已即刻解除子約，終止與臺智光警用監視器的專用合約。他強調，市府將嚴格依法辦理，一旦發現任何不法行為，將立即依法處理，確保市民的權益不受損害，市府將遵守議會的但書，並解除子約。他再次強調，市府將嚴格按照法律和合約規定，一切行動都將站在市民的立場上，保障市民的權益。智慧型水錶問題受到議員質疑，對於議員對智慧水錶報價高昂的疑慮，以及是否存在弊案之嫌。蔣萬安表示，水處將全面檢視整個環節，杜絕任何弊端。去年已停辦全面安裝智慧水錶計畫，並將改變相關機制。將以更公平、透明的採購流程，並促進競爭，培養新的廠商進入市場，以確保市民的權益和資源的有效利用。蔣萬安並就市場處官員涉及性騷案的調查結果和相關處理情況做出回應，他表示，市府絕對不容忍任何形式的性騷擾。針對此案，市場處副處長涉案，市府第一時間成立了相關的調查委員會，並進行了調查。考績會也開過兩次會議，現已確定有相關懲處。產發局長補充表示，涉案的副處長已經被停職處分，並且考績會已做出決議，建議一大過並予以調職。他表示，在適用新法的情況下，並考慮權勢地位的關係，各個階段的調查程序都非常嚴謹，給予當事人充分的陳述時間，因此，該副處長已經停職一段時間了。隨著懲處令的下達，後續將啟動調職程序。蔣萬安強調，對於性騷擾等不當行為絕不容忍，將堅決採取行動，維護良好的工作環境。議員針對校園性騷事件校方疑似未據實通報提出質疑，蔣萬安表示，即刻請教育局展開調查，依照相關規定，校方如發現校內發生疑似性侵事件，應即刻通報，若未通報將視為嚴重違失，會依法嚴懲。對於校安通報部分市府都有一定的機制跟程序，教育局將全面檢視，並對任何未依規定通報的行為進行更嚴厲的懲處。他強調，對於校園性騷事件的發生，將加強對教職員的教育訓練，並重視同學同儕間的相處，並強化包括性平等觀念等的相關宣導。不僅是對學生，對於教職員在教學上也將進行強化宣導，以確保校園安全和教學品質。針對議員對老人關懷據點布建情形過少的質疑，蔣萬安回應表示，已要求社會局在兩週內擬定一份計畫，來結合民間包括企業的力量，以改善老人關懷據點的布建情形。他強調，社會局將盤點目前老人關懷據點的情況，並確認哪些里有相關需求但尚未擁有據點。目前已確認有103個里尚未擁有關懷據點，社會局將再次評估這些里的需求，優先規劃並尋找適合的空間設置社區關懷據點。他表示，將會積極結合民間和企業等相關力量和資源，共同合作解決老人關懷據點布建的問題。他強調，老人關懷是社會的重要議題，市政府將全力以赴，確保老年人得到應有的關愛和照顧。針對議員對敬老金適用範圍太少的質疑，蔣萬安首先指出，臺北市擁有全國最好的健保補助，確保了長者的健康權益。其次，他解釋，敬老金起初設置的480點是因為當時取消敬老金，但在他上任後，市府恢復了1500元的敬老金，同時仍維持480點補助，並擴大了其使用範圍。蔣萬安進一步指出，敬老金的用途擴大是市府對長者福利的重視和關懷的體現。他表示，市府會持續關注長者的需求，並努力提供更多的支持，讓每位長者都能夠享受到應有的尊嚴和福利。針對臺北市立國樂團「山地印象」文案中對原住民族介紹的用詞不夠精準、全民原教不夠落實的疑慮，蔣萬安首先表示，對於原本文案中使用的不恰當用詞，確實在規劃時考慮不周，文化局在接獲反饋後立即要求臺北市立國樂團進行修正。此外，他也在市政會議上特別提醒各局處，未來在任何使用文字、圖像等方面，都應更加謹慎，並深刻理解原住民文化的歷史和價值，讓民眾更加認識和尊重原住民文化。有關李傅中武議員要求發放給原住民長者「歲時祭儀禮金」的建議，蔣萬安在答詢時表示，無論是發放歲時祭儀禮金或是其他的方式，最重要的是希望能藉此表彰原住民長者對於社會的貢獻、在臺灣歷史上重要的地位，以及給予他們應有的尊嚴。所以，臺北市一直極力爭取在身分證上的姓名欄，可以讓原住民朋友可以單獨用羅馬拼音，在極力爭取之下，行政院加快速度、立法院完成三讀，這就是臺北市府重視原民朋友應有的尊嚴與期盼。至於「歲時祭儀禮金」，希望能給原民會一個月的時間來進行整體評估，或採用其他表彰原住民長者的方式來表達對他們的尊敬。對於應曉薇議員質詢關於共軍近來聯合利劍軍演作為，對於8月即將舉行的雙城論壇是否有影響？蔣萬安在答詢表示，對於軍演，他昨天也表達過態度，站在臺灣人的立場，絕對不接受生活周遭有任何演習，對於區域穩定與和平發展，人民有高度期待，昨天他也表示同樣希望呼籲對岸要有所克制，當然，對於新政府，民進黨執政之下，也應該以區域穩定為念，不要凡事都意識形態掛帥。至於從2010年一直舉辦到現在的雙城論壇，北市府會依法、依慣例辦理，秉持對等、尊嚴、善意、互惠的原則來進行。應曉薇議員質詢時指出，伊甸動物醫院有違法讓不具動物醫療資格的人員進行醫療行為等，動保處長陳英豪答詢表示，已稽查到違法情事並開罰新臺幣10萬元，若再次查到違法行為最重可廢止該醫院的開業執照，蔣萬安則表示，市府動保處對於動物醫院都有一定的法規要求，絕對不允許違法或是有不符合醫療資格的人士執行相關業務，他除了要求動保處即刻稽查以外，議員提供的照片、截圖，也是重要的證據，只要查到確有違法情事，依照之前罰款後，若再次違法可依法廢止其開業執照，「該怎麼做就一定會怎麼做」。應曉薇議員詢問興隆國宅海砂屋7月1日要開始搬遷，蔣萬安表示，非常高興看到今日三方公證，也感謝議員一直關注興隆國宅海砂屋更新案，今天終於克服各項困難，能夠完成簽署；另一方面，他也感謝副市長李四川日前帶著議員到現場了解整個狀況，透過李副市長的經驗、溝通形成共識，促成簽署，7月1日開始的相關搬遷工作將由更新處、社會局給予協助。也會跨局處利用民政、戶政系統找尋失聯戶，並依照相關規定處理；另外，應曉薇議員認為萬華福星社宅在新建完成後，在建物前方擺設社宅標示牌，讓人有「標籤化」社宅之感，請都發局思考更彈性的作法。耿葳議員質詢有關中捷隨機傷人案，詢問日前北捷也有發生被列為臺北捷運公司警示對象的一名男子對乘客施暴一事，以及基隆逃犯在北北基逃竄一事，希望能跨縣市合作維護大眾運輸安全。蔣萬安表示，跨縣市的部分一定會加強，也會向警政署長張榮興反映。接著，耿葳議員就北市聯合醫院醫護心理壓力大導致離職率高，以及內部員工疑似有職場霸凌情事卻難以成案的情形，詢問市府做法？蔣萬安要求聯醫規劃類似警方「關老師」的心理諮商專線，讓醫護人員在有心理狀況時可以即時撥打這個專線得到諮詢；有關職場霸凌事件，蔣萬安也要求聯醫確實檢討實際的原因，或就職場霸凌成立調查委員會，增加外部委員的比例，讓成案更客觀公正。
臺北市政府教育局新聞稿 請轉交文教記者單位：臺北市教育局中等教育科地址：臺北市信義區市府路1號業務聯絡：教育局中等教育科 黃喬偉科長 (02)27208-889轉6359 林致均股長 (02)27208-889轉1287 賴美芬技高課程督學 1999 轉6361新聞聯絡：教育局綜合企劃科 卓育欣督學 0930-936-532【發稿日期：113年5月24日】【主題：2024臺北首都盃國際技能競賽圓滿落幕！北市代表選手奪6金，相約9月法國世界賽!】【臺北報導】臺北市2024首度辦理臺北首都盃國際技能競賽，在為期3天共16小時的賽程後，於今(24)日上午假臺北市立南港高工國際會議廳舉辦頒獎典禮，臺北市蔣萬安市長及教育局湯志民局長親自蒞臨頒發獎牌給所有獲獎的選手們，見證臺北技職教育史上輝煌的一頁。 此次競賽項目有冷凍空調、冷作、造園景觀、電子、商務軟體設計、工業機械及汽車板金等7個職類，競賽期間臺北市除了完備的競賽場地及設備，讓來自多國的技能選手同場競技外，亦開放高國中小學生預約導覽，累積近3,000人次，讓各學層的學生透過觀賞比賽認識技職教育的發展成果，也開放一般民眾觀賞選手們機具操作的過程，展現技能實力；我國好手亦於7個職類中，共獲得5個職類的首獎，總計獲得6面金牌(造園景觀為2人1組，列計2面金牌)、4面銀牌、2面銅牌及10面優勝的佳績。 蔣萬安市長表示，技職力等於競爭力，同時也代表著國力，今年6月將強化技職教育，成立技職教育科並擴展臺北市的技術教學中心提供學生更完善的學習空間，並增加技職學生與產業合作的機會；這次首度辦理具有國際性的首都盃技能競賽，讓所有技職的學生帶領臺北走進全世界，也讓全世界看見臺北的技職硬實力，將臺北打造為國際一流的城市。 本次競賽唯一女性選手，來自阿拉伯聯合大公國的Manaer Tariq Khamis Saeed，參加電子職類競賽，為了參與本次賽事，她首度來臺灣，她最印象深刻的是臺灣的美食以及親切的工作人員，也認為本次競賽跟國際競賽的標準相當，在競賽的過程當中，也能夠與不同國家的選手分享彼此的技能經驗，希望未來可以再參加類似的活動。 代表臺北獲得金牌的冷凍空調國手陳思源表示，這場競賽是今年9月前往法國里昂前一個很好的訓練機會，可以提前認識未來將在國際技能競賽上切磋的夥伴，也很高興在自己的學校南港高工就可以有很好的比賽機會，在賽後也認識了許多不同國家的朋友，還能一起出去玩，成為學習的養分。 本次賽事總召集人國立臺灣師範大學鄭慶民院長表示，感謝臺北市政府教育局與南港高工團隊，辦理首屆首都盃國際技能競賽，比照國際賽的專業模式，有國際水準的設備與試題，讓各國感受到這是正式的公開交流競賽，透過本次競賽能強化自己的專業技能外，也能多與國際友人技術交流。 本次競賽為臺北市技職教育的推展，拉開新的扉頁，更是臺北市對於技職教育發展的重要里程碑，本次競賽代表臺北市之選手：畢業於南港高工冷凍空調職類的選手陳思源、木柵高工冷作職類選手賀震及造園景觀職類松山工農李宇凱，也將在9月前往法國里昂參加國際技能競賽與各國好手再次同場競技，為臺北市技職教育再現鋒芒，期待代表選手也可以在比賽中展現實力為臺灣獲取佳績。教育局新聞稿1130524 2024臺北首都盃國際技能競賽圓滿落幕！北市代表選手奪6金，相約9月法國世界賽!.pdf
臺北捷運板南線國父紀念館站往頂埔方向月臺，顯示車廂擁擠度的「導引光條」即日起啟用，運用大數據創新研發「導引光條」，依照車廂擁擠程度，同步顯示綠、黃、橘、紅等顏色燈號，方便月臺候車的旅客參考，搭乘更順暢。 臺北捷運公司表示，自臺北大巨蛋啟用後，鄰近場館的國父紀念館站身負疏運重責大任，為讓散場觀眾在月臺候車更加順暢，即日起於國父紀念館站往頂埔站方向月臺，增設「導引光條」，旅客可以依據顏色，提前於月臺選擇候車位置，避開車廂人潮。 自24日週五起一連三天，臺北大巨蛋舉辦中華職棒賽事，由「富邦悍將隊迎戰台鋼雄鷹隊」，參考大巨蛋先前棒球比賽經驗，散場旅客進入國父紀念館站，可先依照地貼顏色，綠、紫、黃三色大型明顯地貼前行；至月臺後，再依月臺上「導引光條」顯示的車廂擁擠度顏色，提前選擇適合的位置候車，歡迎球迷旅客參考搭乘。 「導引光條」運用車廂擁擠度資訊，選定尖峰時間人潮站間流量較大的車站推行，目前板南線龍山寺站、忠孝復興站、忠孝敦化站與國父紀念館站；淡水信義線民權西路站；中和新蘆線民權西路站及三重國小站；文湖線南京復興站皆已設置；後續文湖線中山國中站及板南線市政府站等2站，將陸續增設。 「導引光條」依照車廂擁擠度同步顯示綠、黃、橘、紅等顏色，綠色燈號表示車廂空間舒適、黃色代表人潮普通、橘色則是人潮略多，當光條顯示紅色燈號時，表示該車廂人多擁擠，旅客只要一抬頭，就可了解車廂內人潮狀況，適時避開人潮擁擠的車廂。 此外，旅客使用手機下載「台北捷運Go」App，透過「路線擁擠度」查詢功能，亦能輕鬆一手掌握全線壅塞區段、人潮狀況，宛如北捷「即時路況」查詢，方便旅客彈性調整行程。 相關資訊可洽詢本公司代表號(02)25363001轉9，或臺北市民當家熱線1999(外縣市02-27208889)或瀏覽本公司網站（https://www.metro.taipei/）。
臺北市公共運輸處表示，因應113年5月27日信義區吳興街284巷59弄道路附屬設施更新工程，吳興街284巷部分路段將於113年5月27日0時至24時將進行交通管制(視現場交管情況提前或延後)，市民小巴7路公車路線將配合改道，取消停靠「綠光101」站位，公車改道表如附件，請民眾至鄰近站位候車。 臺北市聯營公車路線因活動管制取消停靠之站位，在「大臺北公車」網頁(ebus.gov.taipei)、手機版網頁(pda.5284.gov.taipei)以及智慧型站牌，在停用站位的到站資訊將顯示「交管不停靠」，該資訊也同步提供APP業者介接發布，請民眾可善加利用。如對公車改道有任何疑問，可電洽站牌上各公車調度站詢問或透過臺北市民當家熱線1999(外縣市:02-27208889)了解相關訊息。 -以下空白-113年交通安全年改道表-信義區吳興街284巷59弄路面更新工程.pdf